
“咱們工地風大,這些加絨手套戴著干活靈活又保暖,姜茶趁熱喝,驅驅寒!”
“姜茶也挺不錯的!既甘甜又暖心!”
11月11日上午,七分公司工會到張家口懷來媯谷養老院項目部送溫暖,受到職工的歡迎和認可。
提前謀劃,按需定制暖人心
隨著冬日來臨,寒意漸濃,一線職工的防寒保障成為分公司工會的關注重點。11月7日,經分公司工會研究決定,正式啟動“冬送溫暖”一線慰問活動。送溫暖前期,黨群辦公室工作人員便開啟“需求摸排模式”,通過與項目經理點對點溝通、現場走訪觀察等方式,詳細掌握張家口懷來媯谷養老院、滄州市殘疾人康復等項目的職工數量、作業時長、作業內容、天氣情況等實際情況,最終確定“防風加絨手套+保暖帽+熱飲姜茶”的慰問品組合。這種“靶向供給”的模式,既貼合戶外施工的防寒剛需,更以細致考量傳遞企業溫情,為一線職工筑起抵御嚴寒的“溫暖防線”。
寒意漸濃,關懷速達一線
為盡快將慰問品送到一線職工的手中,11月11日至12日清晨,由七分公司工會主席王保剛、副經理李植利率隊的“暖心小分隊”載著滿滿一車慰問品,先后奔赴張家口懷來媯谷養老院項目與滄州市殘疾人康復項目。在兩個項目的會議室里,王保剛均將防寒手套、保暖帽等慰問品逐一送到一線職工手中,向大家致以衷心感謝:“大家在寒風中堅守崗位,為工程建設添磚加瓦,辛苦了!”他反復叮囑職工,既要保質保量推進施工,更要時刻繃緊安全弦,做好自身防寒保暖,確保工作生活“雙安心”。隨后,王保剛分別聽取了各項目經理關于工程進展的匯報,詳細詢問項目推進中的難點問題、實際需求及施工過程中的意見建議,并現場與項目團隊探討解決方案。交流環節,他與職工圍坐一堂,從宿舍供暖溫度、到食堂飲食搭配再到個人防寒措施,細致入微的關切讓職工們倍感溫暖,手中熱氣騰騰的姜茶,將暖意從指尖傳遞到心底。工會的真摯關懷與鼓勵讓現場職工備受感動,大家紛紛表示,將以更昂揚的斗志、更務實的作風投身施工生產,用實干與堅守推動項目早日投入使用。
寒風依舊,暖意長存。分公司工會始終以“職工需求”為導向,將關懷精準送達一線、直抵心田,切實提高職工獲得感、幸福感。(崔淑娜)